施耐德電氣是法國的工業先鋒之一。世界500強企業，全球高級電工企業。
19世紀，施耐德電氣從事鋼鐵工業、重型機械工業、輪船建造業；20世紀，從事電力與自動化管理業。
在成立的170多年里，施耐德電氣遇到過無數次挑戰，也做過數次重大戰略選擇，集團已經成長為行業佼佼者。
為客戶提供安全、可靠、高效的能源。隨著在中國業務的成功開展，施耐德電氣更加重視在中國的發展，
并愿意以進一步的商貿合作為中國的開放和現代化建設做出貢獻。
施耐德電氣公司為100多個國家的能源及基礎設施、工業、數據中心及網絡、樓宇和住宅市場提供整體解決方案， 
其中在能源與基礎設施、工業過程控制、樓宇自動化和數據中心與網絡等市場處于*地位，在住宅應用領域也擁有強大的市場能力。
2012財年，施耐德在全球的總營收達到240億歐元，在100多個國家擁有超過140，000名員工。
2017年5月16日，施耐德電氣向中國工業用戶正式推出了面向工業領域的EcoStruxure。
EcoStruxure是基于物聯網的，開放的、具有互操作性的系統架構與平臺，可以為樓宇、基礎設施、工業和數據中心領域的用戶實現更佳的安全性、
可靠性、高效性、可持續性和互聯互通。 
EcoStruxure遵循標準化通信協議，支持智能設備高效運行分析功能，做出控制決策，藉此實現“嵌入式互聯互通和智能化”。
EcoStruxure由施耐德電氣與微軟、英特爾等合作伙伴共同開發，對開發與共同創造解決
方案及應用的開發人員、數據專家、硬件與服務合作伙伴等組成的生態系統開放。 
EcoStruxure架構與平臺采用了物聯網、移動、傳感、云、分析和網絡安全領域中的*技術，以推動從互聯互通的產品到邊緣控制，再到應用、分析與服務各個層級的全面創新。
憑借在樓宇、工業、數據中心、基礎設施等四大終端市場積累的深厚專業知識和豐富的應用經驗，以六大經過驗證的參考性架構為基礎部署解決方案，即樓宇、配電、信息技術、
機器、工廠和電網。
EcoStruxure架構與平臺是施耐德電氣物聯網系統架構的核心，實現從生產車間到管理層的全面互聯互通；借助傳感器，收集關鍵數據到云端，并深入分析數據，發現有價值的分析結果。
通過實時信息及業務邏輯間的貫穿與打通，助力客戶把握機遇，果斷行動。  施耐德電氣面向數據中心的EcoStruxure架構的應用、分析與服務層，為數據中心生命周期的每個階段提供
廣泛的服務選項和靈活組合，解除業務發展的后顧之憂。 
施耐德電氣推出了新一代的EcoStruxureTM分別面向樓宇、基礎設施
施耐德電氣
施耐德電氣
、工業和數據中心市場提供了開放及可互操作的系統架構，推動從互聯互通的產品到邊緣控制，再到應用、分析與服務三個層面的全面創新。
其中，EcoStruxureTM電網（即EcoStruxureTMGrid）作為專門面向配電的開放且安全的架構，通過收集和管理豐富數據，并實現更高等級的資產管理、
電網運營和電網靈活性，響應能源新世界“3D+E”的發展趨勢，幫助配電領域創造更高效運營，優化資產管理，加速數字化轉型。
施耐德電氣綠色能效全球創新案例挑戰賽于2011年在全球啟動 [7]  ，截止2018年已成功舉辦七屆，是面向全世界商科和工科學生的一項重要賽事  ，
旨在傳播科技創新和可持續發展理念的同時，吸引更多年輕人以新的靈感啟發能效管理的創意。 
“Go Green in the City”施耐德電氣綠色能效全球創新案例挑戰賽在歐洲、南美、印度次大陸、俄羅斯/獨聯體（CIS）、中國、中東、非洲、
北美和亞太等地區設置賽區，每個賽區都將受邀參加總決賽，決賽團隊將有機會參觀施耐德電氣總部、深入了解集團技術領域并與施耐德電氣員工進行交流。

企業文化
(一) 在中國，為中國，這是施耐德電氣扎根中國發展恒久不變的歷史使命。施耐德電氣不僅見證了中國經濟的發展奇跡，更參與中國的每一步成長，相濡以沫，攜手共進。
(二) 施耐德電氣創建于1836 年，以鋼鐵制造業起家，發展至今已成為全球能效管理領域的領佼佼者。一直以來，公司恪守創新、國際化和盡責的發展理念，在時代發展的各
個階段為行業的變革和轉型做出了重要貢獻。如今，公司的業務遍布全球100多個國家和地區，擁有超過13萬名員工，幫助客戶實現“善用其效，盡享其能”。
(三) 變革就是使命，施耐德電氣堅信，在充滿挑戰的未來世界中，施耐德電氣所秉承“善用其效，盡享其能” [11]  的綠色理念將開創新的歷史，施耐德電氣不僅是經濟發展的動力、
更要成為改變工作方式、思維方式和生活方式的新力量。
(四) 更多收獲，更少消耗，是施耐德電氣發展的愿景。施耐德電氣提供產品，更提供智慧。投身中國，助力中國地區建設提質升級，傳遞綠色能效的理念和價值，
與我們共同實現可持續發展的期望。

自1987 年進入中國以來，施耐德電氣一直深深扎根中國、服務中國，并時刻銘記企業社會責任。2000年至今，
施耐德電氣已向中國社會機構捐贈現金及物資價值近1億元人民幣，其中員工個人捐款近1000 萬人民幣。施耐德
電氣精心策劃了LuLi 項目、碧波計劃、緊急救助項目和大學項目等一系列社會責任項目持續地回報中國社會。
Luli 項目—凝聚愛心，播種希望
Luli 項目是施耐德電氣總部基金會發起的，在施耐德全球推行的員工公益項目，旨在在全體施耐德員工中推行施耐德
企業社會責任文化和理念，并通過員工參與，改善貧困孩子的健康及教育狀況。Luli項目至今已走過11年，資助建立了
9所希望小學，多次向孤兒院、特殊教育學校及兒童公益機構捐款，并開展了貧困兒童醫療救助等項目，為無數兒童及
家庭帶來了希望   。
碧波計劃—綠色能效，點亮人生
碧波計劃是施耐德電氣在全球開展的意將較安全、最清潔的能源提供給社會最需要幫助的人民，同時用電氣相關教育培訓
來幫助貧困青年掌握專業技能，開啟人生的一項創新且可持續發展的計劃。自2009 年起，碧波計劃在中國先后實施了農民
工子弟職校資助項目、大學生公益獎學金項目、無電村新能源援助項目和鄉村電工培訓項目。通過這些項目的實施，施耐德
電氣希望為中國無電地區的家庭帶來光明，為貧困青少年帶來學習和就業的希望。
緊急救助—救援行動，大愛無疆
施耐德電氣中國通過緊急救助計劃，向遭受重大自然災害的地區進行災后重建資助。2008 年，中國湖南和四川地區先后遭受
雪災地震等自然災害的襲擊，施耐德電氣先后向受災地區捐贈物資總價值近900 萬人民幣，并積極投身災后重建工程。2010 年，
甘肅省舟曲縣遭受重大泥石流災害，施耐德電氣向舟曲縣全部104 所學校捐贈價值超過千萬人民幣的圖書和電腦幫助其建立圖書
館及電腦教室，并于2011 及2012 連續兩年組織志愿者舟曲走訪慰問活動。
志愿者組織—星星之火，愛滿人間
2010 年，施耐德電氣正式成立志愿者隊伍，并成為一家被北京團市委授予“節能增效志愿服務隊”稱號的外資企業。
至2012年，該組織已經擁有500余名員工志愿者，400余名合作高校大學生及合作伙伴志愿者。
大學項目—橋連高校，施志未來
支持中國教育，合作高校遍及全國，致力于人才培養及創新研發；支持國際學生賽事，國際太陽能十項全能競賽發起贊助商；
在高校中推廣宣傳節能理念，推動綠色校園建設。

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